制药工业企业近年来的发展势头非常强劲,由此也掩盖了前述的部分问题,从而造成部分企业满足现状,不愿意接受新的观念的来提升管理水平的局面。但更多的企业意识到市场环境、政策等的变化对企业的影响,正在积极的寻求管理提升的路径。实施精益管理成为众多医药企业的选择。
● 2009年深圳某药企实施精益管理,6个月时间:
——成品库存比2009年上半年下降30%,释放库存占用资金约4000万元 ;
——粉针车间样板线转产时间缩短28% ;
——固体车间样板设备停机率下降23% ;
——成品库存周转时间降低22% ;
——建立了以5S管理活动为基础,员工改善提案制度,中基层管理者大课题制度为核心的全面改善机制;
——形成了全面改善氛围与全员参与的激励机制,人均改善案例件数突破0.5件。
三、制药企业精益管理实施建议
我们建议制药企业从关注运营的角度来实施精益管理,包含从精益基础、供应链体系以及全员改善体系的建立三个方面来推进精益管理,如下图示:
