企业
发展战略
课程特色:
1.本课程把重点放在人和事两方面,在人方面主要训练如何养成用数据做管理的习惯,在事方面重点在于建立组织控制机制,利用企业的事,训练企业的人,从而提升效率的工作方法;同时通过6C控制法保证结果的有效性,打造高效快速执行的企业文化,全方位的内容讲授,观念启发和标准化的建立,使学员从观念,流程到规范化都有所收获;
2.讲师在本课程中深入探讨在大量企业咨询中开发出来的一套计划管控方法,从软手段和硬手段两套方法,保障生产计划的完成,让企业学来即用,用之即有效的管理方法,精彩内容期待与您分享!
课程时间:1天,6小时/天
授课对象:生产计划及物控团队、采购人员及相关管理人员。
授课方式:理论讲授,数据分析,图片分享,工具介绍,工具演练,分组讨论,结果发布,讲师点评,课后作业,内容考试与标准答案,并可协助指导改善计划。
课程大纲:
破冰分享互动!
制造型企业的运作模型分享
现场学员角色分享及职责归属交流
第一讲:制造业生产计划的模式
1.计划性生产特点
2.订单性生产特点
3.混合性生产特点
第二讲:生管的工作职责与目标
1.生管的工作目标
2.生管的能力
3.生管的性格
4.生管的工作职责
第三讲:生产计划的形成
1.年度生产计划
2.月度生产计划
3.周生产计划
4.执行计划
5.日计划
案例分享
第四讲:生产排程要领
1.排单的原则
2.排程的要素
3.标准产能计算
案例分享
第五讲:生产排程影响因素
1.生产排程十大常见问题
2.产销失调的解决方案
3.欠料对计划与交期的影响
4.生产进度落后及其解决对策
第六讲:少量多批十大解决方案
1.对策一:需求预测,主动询单
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