8、没有待续进行企业教育培训

企业发展始于培训，凡是优秀的企业必然是一个教育培训做得比较好的企业。像5S这样的活动，必须全员参与才能取得效果，如果没有教育培训，5S推行将寸步难行。

基于以上问题点，导致很多企业在推行6S的时候，总是断断续续或原地踏步、无法进步。企业在解决以上问题后，6S管理才能顺利推行，企业也才会更好更持久的发展起来。